中小企业是我国企业中数量最大、最具活力的企业群体,是推动“大众创业、万众创新”的重要基础,是国民经济和社会发展的重要力量,在稳增长、促改革、调结构、惠民生和完善社会主义市场经济等方面发挥着不可替代的重要作用。促进中小企业发展是保持国民经济平稳较快发展的重要基础,是关系民生质量和社会稳定的重大战略任务,具有全局性和重要的现实及长远意义。
中小企业贴近市场,活跃在市场的各个领域,与市场有着天然的联系,是构建社会主义市场经济体制的重要基础。大量中小企业不断创立、发展及退出的过程,就是市场经济条件下资源优化配置的过程。任何企业在创立、发展以及退出的过程中,都会伴随着一系列的法律问题。中小企业因其局限性,常常不能很好地解决企业设立和发展过程中存在的法律问题,甚至很多纠纷的发生都是缘于对法律规定的生疏或不了解,突出表现为法律意识模糊、产权不够清晰、治理结构不规范、管理理念和管理方式落后、风险防范机制不健全等方面,故而有效规避风险和维护自身权益的能力较弱。这些问题的存在,严重制约着中小企业的发展,甚至危及企业生存,难以适应我国经济社会发展的新常态和新要求。因此,增强中小企业的法律意识,提高中小企业利用法律知识防范和应对风险的水平,对提升中小企业的生存和竞争能力、促进中小企业的持续健康发展具有十分重要的意义。 为帮助民营企业特别是中小企业有效地解决设立、发展及日常经营中面临的法律问题,我们委托北京高文律师事务所,根据其在企业法律服务中遇到的常见问题和案例,编写了《民营企业(中小企业)法律问题百问百答》,希望能够给予中小企业切实的法律借鉴和支持,帮助中小企业依法经营,有效地防范法律风险,维护自身合法权益。同时,也为新形势下有关部门和单位研究中小企业法律问题提供参考。在此,对北京高文律师事务所在编写《民营企业(中小企业)法律问题百问百答》过程中所付出的辛勤努力表示感谢!
工业和信息化部中小企业局局长
民营企业(中小企业)法律问题百问百答目录
3、公司法定代表人能否自行决定向其他企业投资或者为他人担保?
10、什么是“隐名股东”?
11、股权代持的法律风险有哪些?
12、公司股东分红以及认购新增资本是否可以不按出资比例进行?
13、初创公司的股权结构如何设置才合理?
14、公司股权转让是否可以约定条件?
15、公司股权转让过程中有何法律风险?
16、“股权转让”与“资产转让”有何区别?
17、股东可以凭借知识产权作价出资吗?
18、认缴股东在认缴期限内投资未到位时应承担哪些法律责任?
19、公司的章程对外有效力吗?
20、公司印章分哪几种?分别有什么用途?
21、“企业名称权”与“商标专用权”有何区别?
22、订立合同时应注意哪些事项?
23、合同履行过程中应注意哪些事项?
24、合同终止与合同解除的区别是什么?
25、遇到合同欺诈该怎么办?
26、合同中的定金、订金、违约金、预付款的区别是什么?
27、公司派发的宣传资料构成要约还是要约邀请?
28、网上签订合同有效吗?
29、摁手印和签字的合同是否都成立? 30、合同上没有加盖合法、有效的公章,但有法定代表人签字,合同是否有效?
31、收取定金后不履行合同,只退还定金就可以吗? 32、哪些情形下的合同可以撤销?合同被撤销后,给对方造成的损失要赔偿吗?
33、合同转让没有经过抵押权人同意有效吗? 34、企业变更/合并/分立后,以前的合同是否还要履行?原债务应由谁来承担?
35、合同违反法律、行政法规强制性规定的都无效吗?
36、企业如何参与政府采购?
37、卖方交付的货物与样品不一致怎么办?
38、没有按约定时间提货而导致货物损毁的,损失由谁承担?
39、什么样的借款合同不受法律保护?
40、借款合同没有约定还款时间怎么办?
41、债务人没有履行能力,债权人应该怎么办?
42、债务人欠款不还并低价转让资产,债权人该怎么办?
43、没有借条如何讨债?出具或持有欠条、收据,应注意什么问题?
44、发票能否作为付款凭证?
45、误付款到别人的账号,对方不返还,怎么办?
46、债务人失踪了,债权人该如何催讨其所负的债务?
47、债务人去世后,其遗留的债务该由谁来承担?
48、什么是债权债务的诉讼时效?超过诉讼时效时有什么法律后果?债权人该如何处理?
49、如何延长到期债务的诉讼时效?
50、聘请讨债公司的法律风险是什么?
51、企业间的融资有什么风险?
52、企业债务重组的方式有哪些?
53、应收账款的法律风险控制与防范应注意的法律问题是什么?
54、企业如何选择争议解决的方式?
55、企业上市面临哪些法律风险?
56、公司对外担保有哪些法律风险?
57、股东间股权形成的债务由公司担保是否有效?
58、借款人向P2P公司借款有什么法律风险?
59、境外投资会有什么法律风险?
60、企业如何在不同阶段防范刑事法律风险?
61、企业挂靠经营时如何控制法律风险?
62、公司证照被他人非法占有后,股东有何救济途径?
63、公司营业执照被吊销后,股东义务是否就此履行完毕?
64、非企业人员是否可以按照职务侵占罪的共犯追究刑事责任?
65、用虚构的公司名义买卖货物并骗取货款的行为如何认定?
66、公司解散与清算的联系和区别是什么?
67、公司解散后的债权债务如何处理?
68、公司已进入清算阶段能否起诉追索欠款?
69、公司注销后遗漏债务如何处理?
70、营业执照上登记的经营者与实际经营者不一致的,如何确定当事人? 71、什么是侵犯专利权行为?都有哪些类型?专利侵权应负哪些法律责任?
72、职务作品著作权归谁?
73、作者死亡后的作品著作权如何行使?
74、商标无效的情形有哪些?法律后果是什么?
75、商标侵权有哪几种表现形式?
76、商业秘密的构成包括哪些要件?
77、企业使用明星电影海报做商业宣传,除需要取得电影制片方著作权许可外,是否还需要取得明星关于肖像权的授权?
78、企业官方网站、微信、微博上使用了他人享有著作权的图片,是否要承担侵权责任?应承担何种侵权责任?
79、企业的哪些收入为免税收入?
80、在计算应纳税所得额时,哪些支出不得扣除?
81、哪些所得,可以免征、减征企业所得税?
82、“营改增”后不能抵扣的发票有哪些? 83、找人虚开增值税发票有什么法律后果?代人虚开增值税发票有什么法律后果?
84、外贸企业与他人签订虚假购销合同,购买、虚开增值税发票,以达到出口退税的目的,涉案单位及人员有何法律风险?
85、企业收取现金收入不入或少入账,存入小金库有何问题?
86、企业应在何时与劳动者签订劳动合同?企业与劳动者未签订书面劳动合同有何风险?
87、试用期是否包含在劳动合同期限内?试用期工资是否有最低标准要求?
88、试用期期间企业是否应给劳动者缴纳社会保险?
89、劳动合同中未约定劳动报酬如何处理? 90、企业制订规章制度应履行哪些程序?规章制度如何对劳动者产生约束力?
91、企业解除劳动合同是否应当通知工会?
92、企业与劳动者可否约定解除劳动合同条件?
93、针对企业高管或核心技术人员离职后带走公司资源和商业秘密的情况,企业应当如何避免?
94、企业能否强迫劳动者加班?
95、劳动者未经企业批准自愿加班能否要求支付加班费?
96、劳动者违反专项培训服务期约定是否需要支付违约金? 97、企业未为劳动者缴纳工伤保险,劳动者发生工伤后企业如何承担责任?
98、企业能否与在孕期严重违纪的女职工解除劳动合同? 99、劳动合同终止后企业是否应支付劳动者补偿金? 补偿金的支付标准有哪些? 100、劳务关系与劳动关系的区别是什么?
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